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宏鑫公司领导班子召开专题民主生活会

2013年11月07日 11:33    来源:宏鑫公司    作者:邸新哲

根据有色集团公司党的群众路线教育实践活动统一安排部署,有色宏鑫公司于2013116日召开了领导班子专题民主生活会。集团公司副总经理库马提·托盖、集团公司督导组第二分组张念国、魏鸿斌参加会议。会议由宏鑫公司经理拜江海同志主持。

宏鑫公司领导班子及班子成员按照“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求,以为民务实清廉为主题,结合自身的实际,认真查摆班子和个人在“四风”方面存在的问题,深刻剖析产生的原因,明确了改进的方向和措施,在此基础上,班子成员之间认真地开展了批评与自我批评,坦诚地向班子其他成员提出工作中存在的问题,达到了疏通思想,互相帮助,增进团结的目的,为企业下一步工作奠定坚实的基础。

督导组组长张念国对民主生活会进行了点评:一是领导重视,在教育环节上做的扎实,广泛征求了职工的意见,做到了在班子及个人的剖析材料中的意见保持了原汁原味;二是会前准备充分。三是紧扣批评与自我批评的主题,敢于揭短亮丑,既有发发热、红红脸的紧张严肃的效果,又达到鼓鼓劲、加加油的增进团结和谐的目的,体现了一个高质量的民主生活会。

最后,库马提·托盖副总经理从三个方面做了重要讲话:一是肯定了宏鑫公司领导班子所做的工作,希望宏鑫公司领导班子通过教育月活动,促进工作上一个新的台阶。二是民主生活会方面。此次民主生活会班子及班子个人的分析材料比较准确,相互批评也是坦诚的,达到了振奋精神,自我提高,自我完善的目的,是一个成功的、高质量的生活会。三是代表集团公司提出几个要求:(1)始终坚持从严要求,做到善始善终。问题都查找出来了,要认真整理,抓好落实。(2)紧密围绕企业中心任务,体现活动成效。紧紧抓住企业发展这个中心任务,提高企业竞争力,加快企业发展,提升职工收入水平,解决企业历史遗留问题。(3)推进整改落实,解决突出问题。对职工提出的合理化建议,要切实改进,一项一项落实。(4)完善制度体系,狠抓制度落实。对制度进行梳理,并加以完善,实行用制度管人,领导要以身作责,带头执行。(5)加强班子建设,促进班子团结。提高班子凝聚力、执行力,加强沟通,妥善解决历史存在的问题。最后,期盼宏鑫公司有新发展,新面貌,希望这届班子能够在宏鑫公司历史上写下浓重的一笔。

宏鑫公司领导班子表示,通过此次民主生活会,对提出的问题进行整改落实,班子之间要加强团结,增强信心,振奋精神,凝聚职工队伍,使企业快速发展。

集团公司副总经理库马提·托盖做重要讲话

集团公司第二督导组组长张念国对民主生活会进行点评

 

 

 

领导班子对个人问题进行深刻剖析

民主生活会会场

 

 

 

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